Cette offre d'emploi est expirée.

Recruteur (Québec)

28 octobre 2019
Industries Soins de santé, Assistance sociale
Catégories RH, Formation, Recrutement, Dotation
Montreal, QC

À propos de dentalcorp 

dentalcorp met l'accent sur l'acquisition de cliniques dentaires et sur l'établissement de partenariats avec des cliniques dentaires générales et spécialisées de premier plan et axées sur la croissance de partout au Canada. Notre offre d'une valeur unique permet à nos partenaires-dentistes de conserver leur autonomie clinique et opérationnelle, tout en profitant de notre expérience pour atteindre une croissance personnelle et professionnelle ambitieuse. Notre savoir-faire stratégique et notre expertise sans précédent placent nos partenaires à la pointe de la prestation de soins optimaux aux patients.

Qui vous êtes

Vous êtes une personne novatrice et orientée vers les services qui souhaite ardemment faire partie d'une organisation en pleine croissance qui permet aux meilleurs de devenir encore meilleurs. Vous possédez une expérience de recrutement avec de nombreux clients et vous êtes à la recherche d'un poste qui vous permet d'utiliser votre expertise pour générer des changements dans un secteur passionnant. Vous aimez travailler dans un environnement collaboratif, mais vous possédez également l'autonomie nécessaire pour accomplir les tâches et fournir d'excellents services à nos partenaires et à leurs équipes. Vous êtes une personne qui vise l'excellence et vous souhaitez contribuer au succès de l'une  des sociétés les mieux gérées au Canada. 

Le rôle de Spécialiste en acquisition de talents représente une occasion unique de travailler à domicile. Vous devrez collaborer avec votre portefeuille de cabinets dentaires et rencontrer personnellement les représentants de chacun pour gérer leurs talents et leurs besoins en effectifs dans la région de Québec. Le talent est la clé du succès chez dentalcorp, et son équipe de talent est une ressource inestimable pour nos partenaires. Vous occuperez donc un siège important à la table et contribuerez notamment aux décisions stratégiques de l'entreprise. 

Aperçu du rôle 

  • Travailler au Québec, à partir de votre bureau à domicile, et agir en tant qu'ambassadeur de la marque dentalcorp, c'est-à-dire raconter notre histoire et attirer les meilleurs talents
  • Conseiller l'entreprise sur les nouvelles tendances en matière d'acquisition de talents et proposer une nouvelle vision
  • Gérer votre portefeuille en tirant parti de la veille concurrentielle, des pratiques d'embauche, des informations salariales et des tendances spécifiques du marché
  • Proposer des façons innovantes et créatives de faire les choses dans le but d'obtenir des résultats inégalés
  • Identifier et exécuter diverses techniques de recrutement : recherches booléennes, événements de mise en réseau, programmes de recommandation, médias sociaux, recrutement direct, salons de l'emploi, etc.
  • Apporter des suggestions et des idées nouvelles pour que le processus de recrutement reste à jour, tout en offrant la meilleure expérience qui soit aux candidats et aux responsables du recrutement
  • Collaborer avec notre équipe marketing et notre équipe de promotion de l'image de l'employeur pour concevoir et exécuter des campagnes de recrutement individualisées
  • Présélectionner, interviewer, analyser et évaluer les candidats, puis guider les décisions d'embauche
  • Négocier et préparer les offres d'emploi en faisant preuve d'originalité — votre créativité est sans limites
  • Superviser l'intégration des nouveaux employés, la création des lettres d'offre, les vérifications des antécédents et la maintenance des statistiques et des analyses de talents
  • Mettre votre pied dans la porte — former des partenariats durables avec des associations, des universités, des collèges et d'autres groupes de l'industrie

Ce que nous recherchons 

  • Expérience de recrutement avec de nombreux clients — toute expérience de travail dans une agence ou au sein de l'industrie dentaire sera considérée comme un atout
  • Capable de travailler de la maison avec des déplacements en voiture locaux au Québec pour visiter les cabinets dentaires de temps en temps
  • Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture
  • Parler couramment le français et l'anglais
  • Être stimulé par des recherches complexes permettant d'attirer les meilleurs talents au service de l'entreprise et d'offrir un service inégalé
  • Compétences de communication exceptionnelles?; facilité à s'exprimer, à captiver son public et à lui transmettre un message
  • Ingénieux et conteste le statu quo?; capacité à apporter des solutions innovantes aux besoins complexes en matière de talents
  • Adaptable, résilient et facilité à gérer des exigences en constante évolution
  • Bon sens de l'organisation
  • Habileté à travailler dans un milieu dynamique et à gérer des priorités concurrentes

Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler au Canada. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seuls ceux ayant retenu l'attention de l'entreprise seront recontactés. Les postulants handicapés qui nécessitent des adaptations raisonnables pour toute partie du processus de candidature ou d'embauche peuvent contacter notre équipe de talents au (416) 558-8338. Les adaptations raisonnables seront déterminées au cas par cas et votre demande sera traitée dans les meilleurs délais.

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