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Voici une liste de postes similaires.

Technicien en ressources humaines #404

29 novembre 2021
Industries Recrutement, Services d'emploi
Catégories RH, Formation, Recrutement, Dotation, Développement organisationnel, Relations industrielles - Droit du travail, Support RH
Montreal, QC

Une ambition vous habite : encourager le travail d'équipe, faire valoir une culture d'entreprise qui en fait envier plusieurs et prendre part au succès d'une entreprise d'ici tout en gravissant ses échelons d'une entreprise qui au cœur de sa culture. En tant que coordonnateur en ressources humaines, vous façonnez l'ensemble de ses composantes quotidiennement afin de tranquillement développer votre prochain rôle VP RH.

Récolter ce que l'on sème : Rien ne peut à la fois mieux décrire la croissance rapide de notre client et son champ d'expertise qu'est le paysagement. Reconnu comme une des start-ups les plus innovantes au monde, il cherche un coordonnateur en ressources humaines qui veut se développer professionnellement, et ce, au point de passer du statut de bourgeon au fier statut de grand arbre sage. Leur équipe grandissante saura certainement vous offrir amour et eau fraîche pour vous permettre de vous épanouir.

Tâches :

  • Avoir envie de crier sur tous les toits l'incroyable mission de l'entrepris, plus précisément collaborer avec les écoles et leurs programmes horticoles pour leur faire valoir les services offerts.
  • Mettre à jour toute la documentation nécessaire pour les subventions gouvernementales.
  • Voir grand : implanter un système de communications et formations pour une cohésion d'équipe optimale.
  • Soutenir le conseiller senior en acquisition de talents #teamworkmakesthedreamwork.
  • Participer activement à toutes les étapes du recrutement et de l'embauche – de la rédaction des postes aux entrevues.
  • Recueillir l'ensemble des documents auprès des candidats (références, examens médicaux et psychométriques, vérifications antécédents judiciaires, etc.).
  • Que ce soit un « team bonding » sur Zoom ou un brunch rapide chez Arthur's Nosh Bar, vous participez aux rayonnements des projets spéciaux de l'entreprise.
  • En tant que fier ambassadeur de la culture de la compagnie, vous pouvez être invité à prendre part à d'autres tâches connexes.

Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer !

L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.

Les avantages de ce poste ?

  • Pour les péripéties de la vie, un ensemble d'avantages sociaux avec contribution de l'employeur.
  • Pour votre avenir professionnel, un développement de carrière rapide.
  • Pour un équilibre de vie, un horaire flexible et mode hybride de travail.
  • Pour un déplacement sans tracas, un accès à partir des transports en commun.
  • Pour votre bien-être au travail, une équipe chaleureuse et dynamique qui a hâte de vous rencontrer.

Exigences :

  • Bilinguisme obligatoire (français et anglais).
  • Certification dans le domaine de l'administration, des ressources humaines, des relations industrielles ou tout autre domaine connexe.
  • Expérience de minimum 3 ans dans le domaine du recrutement et des ressources humaines (bonus si c'est dans le domaine agricole !).
  • Word, Excel, Outlook et Teams sont vos logiciels de prédilection pour la réussite de vos fonctions.
  • Flexible comme un contorsionniste, vous êtes ouvert à adapter votre horaire selon les besoins de l'entreprise quand nécessaire.

Profil recherché :

  • Vous vous décrivez comme un grand passionné du recrutement et de la gestion des ressources humaines.
  • Vous possédez un grand sens du professionnalisme et souhaitez apprendre et innover dans un environnement de start-up.
  • Vous êtes intrapreneur à vos heures – des nouveaux projets, amenez-en !
  • Vous êtes reconnu pour vos aptitudes communicationnelles et interpersonnelles : empathie, diplomatie et écoute sont de mise.

Salaire : Entre 55 000$ et 60 000$ par année (selon l'expérience)

Horaire : De jour, de 8h à 17h du lundi au vendredi, 40 heures par semaine

Statut : Permanent

Ce poste vous intéresse? Faites parvenir votre candidature à Sarah De Champlain par courriel à sdechamplain@bedardressources.com.

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