Conseils D Emploi Recherche Demplois Page 3 Jobs in Canada
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Comptable
Comptable
Analyste financier-(ière) senior(e)
Analyste financier-(ière) senior(e)
Gérant.e de boutique - Quartier DIX30
Gérant.e de boutique - Quartier DIX30
Inséminateur (trice) conseil – Vallinor
Inséminateur (trice) conseil – Vallinor
Conseiller en architecture d’information
Conseiller en architecture d’information
Chauffeur classe 3
Chauffeur classe 3
Commis aux pièces
Commis aux pièces
Conseiller en architecture d’affaires senior
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Agent(e) - Gestion de projets immobiliers (poste temporaire 3 ans)
Agent(e) - Gestion de projets immobiliers (poste temporaire 3 ans)
Chauffeur classe 3
Chauffeur classe 3
Adjoint(e) Administratif(ve) et comptabilité
Adjoint(e) Administratif(ve) et comptabilité
Commis commercialisation - Emploi étudiant, temps partiel
Commis commercialisation - Emploi étudiant, temps partiel
Recherche post-doctorale / Prof. Warren Gross
Recherche post-doctorale / Prof. Warren Gross
Gérant.e adjoint.e de boutique - Carrefour Laval
Gérant.e adjoint.e de boutique - Carrefour Laval
Partenaire d'affaires - Ressources humaines
Partenaire d'affaires - Ressources humaines
Approvisionneur / Approvisionneuse - Magasin corporatifs
Approvisionneur / Approvisionneuse - Magasin corporatifs
Intermediate Coordinator, Research
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Commis débarrasseur temps plein
Commis débarrasseur temps plein
Manœuvre d'usine
Manœuvre d'usine
Final Assembly / Assembleur Final
Final Assembly / Assembleur Final
Comptable
About the role
Artemis Recrutement est mandaté par une PME dynamique en pleine croissance, comptant plus d’une centaine d’employés et en expansion active par acquisitions. Nous sommes à la recherche d’un Comptable passionné, qui souhaite jouer un rôle clé au sein de l’organisation.
Le profil recherché est un professionnel d’expérience ayant une connaissance approfondie du secteur manufacturier et des réalités des PME. Relevant directement du Président, cette personne sera responsable d’une petite équipe comptable et agira à la fois comme joueur stratégique et opérationnel — autant à l’aise dans les tâches du quotidien que dans la gestion des fins de mois et d’année. Lieu: Longueuil, présentiel Salaire: 65,000 à 85,000 Avantages : Assurance collective, 3 a 4 semaines de vacances, REER, flexibilité d'horaire, possibilité de faire 40h en 4 jours et demi et plus encore...
Vos principales responsabilités dans ce poste :
Élaborer les rapports financiers mensuels et annuels.
Gérer la trésorerie, incluant les comptes fournisseurs et clients, les taxes TPS/TVQ, ainsi que les rapprochements bancaires pour divers comptes et devises étrangères.
Effectuer la facturation.
Préparer, examiner et soumettre les déclarations financières externes.
Administrer la paie pour une entité de 50 employés, y compris les déductions à la source, les relevés d'emploi et les feuillets T4.
Superviser le personnel administratif, notamment deux commis responsables de la paie et de la facturation.
Assurer la conformité des informations de l'entreprise aux réglementations financières et aux normes comptables en vigueur.
Participer activement aux comités de direction.
Le candidat idéal doit détenir :
Baccalauréat en comptabilité.
Minimum de 3 à 5 ans d’expérience avec le cycle comptable complet.
Expérience en gestion d'équipe et en environnement manufacturier.
Expérience en PME.
Connaissance d'Excel avancé.
Connaissances d'Acomba.
Langue : Français, parlé et écrit avancé, anglais fonctionnel.
*Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte Artemis offre des services recrutement de hauts standards se spécialisant en comptabilité et finance pour des postes temporaires et permanents. Nos chasseurs de têtes sont proactifs, rapides, efficaces et professionnels. Avec Artemis, votre besoin deviendra votre opportunité !
About Artemis Recrutement
Artémis Recrutement est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs de la comptabilité et de la finance. Elle met en relation des candidats avec des employeurs dans la grande région de Montréal, en s’appuyant sur son vaste réseau et son expertise du marché pour faire correspondre les bons candidats aux bons postes. Son objectif est de s’assurer que la bonne personne occupe le bon emploi, ce qui mène à des employés satisfaits et à des entreprises prospères.