Directeur/directrice des ressources humaines
Avantages principaux
About the role
Durée de l'emploi: Permanent Langue de travail: Anglais Heures de travail: 40 heures par semaine Education: Baccalauréat Expérience: 2 ans à moins de 3 ans ou experience équivalente
Milieu de travail
Services commerciaux
Tâches
Administrer les procédures liées à la consultation du personnel et au règlement de griefs Assigner des projets aux subordonnés et au personnel en ce qui concerne l'emploi, la rémunération, les relations de travail et les relations avec les employés Coordonner les activités du service des ressources humaines afin de s'assurer qu'elles répondent aux objectifs de l'organisation Évaluer les opérations quotidiennes Motiver le personnel Examiner les projets de ressources humaines pour s'assurer de leur conformité avec les lois et les règlements Établir et mettre en oeuvre des politiques et des procédures Voir à la classification et à l'évaluation des postes Gérer des contrats Répondre aux questions des employés et résoudre les plaintes Recruter et embaucher du personnel Effectuer des examens de rendement Évaluer les environnements de travail, les programmes et les procédures afin de contrôler, d'éliminer et de prévenir les maladies et les blessures
Fonctions et activités des superviseurs
16 à 20 personnes
Systèmes de gestion (sig ou bd)
MS Excel MS PowerPoint MS Word
Spécialisation ou expérience
Engagement des employés
Sûreté et sécurité
Vérification de casier judiciaire
Conditions de travail et capacités physiques
Capacité à travailler de façon indépendante Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide Travail sous pression Délais serrés Souci du détail
Qualités personnelles
Excellente communication orale Flexibilité Sens de l'organisation Responsabilisation
Questions de sélection
Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi? Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Options de conditions d'emploi
Matin Jour
Avantages santé
Régime de soins dentaires Régime de soins de santé Prestations des soins de la vue
Autres avantages
Stationnement gratuit disponible
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About the role
Durée de l'emploi: Permanent Langue de travail: Anglais Heures de travail: 40 heures par semaine Education: Baccalauréat Expérience: 2 ans à moins de 3 ans ou experience équivalente
Milieu de travail
Services commerciaux
Tâches
Administrer les procédures liées à la consultation du personnel et au règlement de griefs Assigner des projets aux subordonnés et au personnel en ce qui concerne l'emploi, la rémunération, les relations de travail et les relations avec les employés Coordonner les activités du service des ressources humaines afin de s'assurer qu'elles répondent aux objectifs de l'organisation Évaluer les opérations quotidiennes Motiver le personnel Examiner les projets de ressources humaines pour s'assurer de leur conformité avec les lois et les règlements Établir et mettre en oeuvre des politiques et des procédures Voir à la classification et à l'évaluation des postes Gérer des contrats Répondre aux questions des employés et résoudre les plaintes Recruter et embaucher du personnel Effectuer des examens de rendement Évaluer les environnements de travail, les programmes et les procédures afin de contrôler, d'éliminer et de prévenir les maladies et les blessures
Fonctions et activités des superviseurs
16 à 20 personnes
Systèmes de gestion (sig ou bd)
MS Excel MS PowerPoint MS Word
Spécialisation ou expérience
Engagement des employés
Sûreté et sécurité
Vérification de casier judiciaire
Conditions de travail et capacités physiques
Capacité à travailler de façon indépendante Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide Travail sous pression Délais serrés Souci du détail
Qualités personnelles
Excellente communication orale Flexibilité Sens de l'organisation Responsabilisation
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Matin Jour
Avantages santé
Régime de soins dentaires Régime de soins de santé Prestations des soins de la vue
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