Viens faire banque à part.

Choisir BDC comme employeur, c’est évoluer dans un milieu de travail sain, inclusif, riche de compétences et qui met de l'avant les meilleures conditions pour rassembler des équipes uniques où le pouvoir d'agir est réel. C’est aussi être au centre de projets économiques et financiers ambitieux afin de voir plus loin et de faire les choses différemment, pour alimenter le succès des entreprises canadiennes.

Choisir BDC Comme Employeur, C’est Aussi

Des avantages sociaux flexibles et compétitifs, incluant un régime d’épargne du personnel où BDC te verse une contrepartie de tes cotisations volontaires, un régime de pension à prestations déterminées, un compte de dépenses mieux-être et soins de santé de 750 $, pour n’en nommer que quelques-uns En complément de vacances payées chaque année, cinq journées personnelles, des journées de maladie au besoin, et nos bureaux sont fermés du 25 décembre au 1er janvier Un modèle de travail hybride qui permet de vraiment concilier le travail et la vie personnelle Des possibilités d'apprentissage, de formation et de perfectionnement, et bien plus encore...

Découvrez la façon BDC en consultant notre guide sur la culture d'entreprise

APERCU DU POSTE

En tant que coordonnatrice ou coordinateur des ressources humaines à BDC, la seule banque dédiée exclusivement aux entrepreneur.es canadien.nes, vous contribuerez à la planification, à la coordination et à la mise en œuvre des programmes RH et des activités en présentiel. Vous jouerez un rôle clé dans la coordination de bout en bout des initiatives liées aux programmes RH, notamment en assurant un soutien administratif, en révisant les communications et en harmonisant les efforts des parties prenantes afin de garantir une exécution sans heurts. Vous veillerez à la cohérence et à la qualité des sessions, qu’elles soient en présentiel ou en ligne, tout en contribuant à une expérience positive et fluide pour les employés. Votre travail contribue au développement des employés et, à terme, à la croissance des entreprises canadiennes.

LES DÉFIS QUI T'ATTENDENT

Coordination des formations et des événements

Coordonner la logistique des séances de formation (salles, restauration, matériel, équipement) Gérer les listes de personnes participantes, les invitations et les communications Assister les personnes responsables de l’animation et veiller au bon déroulement des séances Tenir à jour les calendriers et les horaires de formation

Administration et soutien des programmes

Soutenir la mise en œuvre des programmes de formation et de leadership Préparer et tenir à jour la documentation (guides, modèles, communications) Gérer les boîtes de réception partagées et répondre aux demandes de renseignements

Coordination des parties prenantes

Agir comme point de contact entre les équipes, les personnes responsables de l’animation, les fournisseurs et les participantes et participants Assurer une communication claire et une bonne coordination entre les parties prenantes

Logistique et résolution de problèmes

Anticiper les besoins et résoudre rapidement les enjeux Assurer une expérience fluide aux participantes et participants Identifier les occacions d’amélioration des processus et de l’efficacité

CE QUE NOUS RECHERCHONS

Expérience et compétences

Expérience pertinente dans la coordination des ressources humaines, la coordination d’événements ou la gestion de formations La maîtrise de Workday constitue un atout majeur Solides compétences en matière d’organisation et de coordination de projets Capacité à gérer plusieurs priorités en parallèle Grand souci du détail et suivi rigoureux Solides compétences en matière de collaboration et de communication Ce psote nécessite le bilinguisme

BDC est fière d'être l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada et l'un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous nous engageons à favoriser un environnement diversifié, équitable, inclusif et accessible où toutes les employées et tous les employés peuvent s'épanouir et savoir qu’elles et ils sont pleinement accueilli.es et apprécié.es au travail. Si vous avez besoin d'accommodations pour compléter votre candidature, n’hésitez pas à nous contacter à accessibilite@bdc.ca.

Bien que nous apprécions toutes les candidatures, nous vous informons que seules les candidatures sélectionnées seront contactées. Veuillez noter que l’usage du masculin dans l’écriture du titre du poste ci-haut n’est utilisé qu’à des fins de référencement.