Chef des ressources humaines et de la rémunération

16 janvier 2022
Catégories Comptabilité, Finance, RH, Formation, Gestion, Consultation, Généraliste, Gestion, Administration
Lachine, QC

Vous êtes une personne de terrain et aimez le côté opérationnel des ressources humaines? Vous aimez que ça bouge? Le travail varié?

Vous serez alors pleinement épanoui(e) dans ce rôle où vous pourrez appliquer les politiques et les processus en matière de ressources humaines comme la dotation, les horaires et la liste de rappel, la gestion de l'effectif et de l'absentéisme dans un contexte syndiqué, non syndiqué et cadre.

Vous aurez une mission de conseil, de recherche et d'analyse dans les domaines suivants : la rémunération et les avantages sociaux, le processus complet de la paie, la classification et la détermination des emplois, la gestion des dossiers en santé et la sécurité au travail.

Tout en conservant notre milieu de travail sain et efficient, vous assurerez l'application des conventions collectives et l'atteinte des objectifs du service des ressources humaines à l'aide de 3 personnes sous votre supervision.

 

A court terme, votre objectif sera de comprendre et maîtriser le travail et les enjeux. Vous pourrez ainsi par la suite améliorer les processus, tout en veillant à la transition et transformation suite au déménagement prévu.

 

Votre profil ?

  • Diplômé(e) d'un baccalauréat en administration, en gestion des ressources humaines, en comptabilité ou toute discipline connexe et vous cumulez environ 3 années d'expérience dans un rôle similaire, ou toute combinaison de formation académique et d'expérience,
  • Très organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et de synthèse, et êtes une personne impliquée et orientée solution,
  • D'une grande discrétion et équitable, vous avez un fort esprit d'équipe et sens de l'entraide,
  • Vous maîtrisez le français et les systèmes informatisés courants (Suite MS Office), Excel intermédiaire un atout,
  • Vous êtes familier avec les systèmes Virtuo RH et paie un atout.

 

Pourquoi vous joindre à nous ?

  • Parce que l'on croit en vous, on vous assure une transition de 3 mois.
  • Parce que votre équilibre est important pour nous, ce poste est permanent, basé sur un VRAI 35h. Faisant partie du domaine de la santé, le travail s'effectue sur place et les horaires sont flexibles,
  • Et parce que l'on prend grand soin de vous, vous bénéficiez, en plus des vacances et fériés, de 11 jours de congés maladies qui sont monnayables, le tout dans un environnement positif, bienveillant et plein de reconnaissance.
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