Conseils d’emploi

À ne pas manquer

Les tendances en entrevues d’embauche en 2018 selon LinkedIn

Toujours utiles, les entrevues d’embauche structurées ? Selon le rapport 2018 sur les tendances mondiales en recrutement de LinkedIn, elles seraient encore utilisées très fréquemment ou systématiquement (74 %) et considérées comme assez ou très efficaces (88 %). Or, 56 % des répondants sont aussi d’avis qu’on peut faire « mieux »… Comment rénover la […]


Entrepreneuriat

L’inévitable montée du travail autonome

Les profonds changements sociaux, économiques et surtout technologiques que nous vivons à l’heure actuelle bousculent bien des manières de penser, de vivre et de faire. Prenons par exemple le salariat, l’une des solides fondations sur laquelle s’appuyait le monde du travail voilà à peine quelques décennies, et qui s’effrite lentement mais sûrement, cédant peu à […]


Vie d’entreprise

L’importance de l’expérience-employé

Les entreprises ont pris conscience que leurs employés sont plus impliqués au travail lorsqu’ils sont « choyés ». Mais pas de n’importe quelle façon, explique le chef de l’expérience-employé Bertrand Duperrin. Selon le rapport The Experience Revolution d’IBM, 62 % des entreprises en Chine, en Allemagne, en Inde, au Japon, au Royaume-Uni et aux États-Unis […]


Actualité

Bilan des embauches et congédiements – Janvier 2018

Voici un bilan des entreprises où des emplois ont été créés et d’autres ont été perdus au cours du mois de janvier 2018. EMBAUCHES 1. L’ouverture d’un premier magasin Village des Valeurs à Sherbrooke a permis la création de plus de 60 emplois, dont la moitié à temps plein. Il s’agit du 17e magasin de […]


Recherche d’emplois

Avez-vous pensé à remercier le recruteur?

L’entretien d’embauche est terminé, vous passez à autre chose en espérant avoir des nouvelles un jour… C’est l’attitude qu’adoptent la plupart des candidats, mais savez-vous qu’il existe une autre option ? Il s’agit de remercier le recruteur, d’envoyer un message pour le remercier de l’attention qu’il vous a accordée et en profiter pour multipliez vos chances […]


Vie d’entreprise

Les priorités des gestionnaires RH pour 2018

La nouvelle année est entamée, et les bonnes résolutions commencent à voir le jour, notamment dans les ressources humaines. Les priorités des gestionnaires RH pour 2018 seront à l’amélioration de l’engagement et de la productivité et à l’accompagnement financier des employés, notamment à la retraite. Selon l’enquête annuelle sur les tendances en ressources humaines de […]


Vie d’entreprise

Le télétravail en centre d’appels, c’est possible!

Le télétravail en centre d’appels – Pour attirer et retenir les employés, les centres d’appels se modernisent et proposent même le télétravail… sous certaines conditions. L’image des petits cubicules dans un local sans fenêtres des centres d’appels tend à changer. Ces conditions n’étaient sûrement pas étrangères au taux de roulement élevé du secteur (la durée […]


Recherche d’emplois

7 bonnes résolutions de recherche d’emploi en 2018

Que vous soyez à la recherche d’un nouveau poste depuis déjà plusieurs mois ou que changer d’entreprise fasse partie de vos bonnes résolutions pour 2018, vous allez devoir prendre quelques initiatives pour trouver une offre vous convenant et convaincre les employeurs. Voici les 7 bonnes résolutions de recherche d’emploi en 2018. 1. Je revois mon […]


Recherche d’emplois

Les nouveaux diplômés devraient-ils privilégier les PME ou les grandes entreprises?

Pour de nombreux diplômés, s’interroger sur le genre d’organisation dans laquelle ils souhaitent travailler semble encore aujourd’hui une question de second ordre. Pourtant, la vie professionnelle quotidienne dans une PME n’a généralement rien à voir avec celle dans une multinationale. Comment choisir le genre de structure qui vous convient le mieux ? Chaque type d’organisation […]


Gestion de carrière

Les traits de personnalité indispensables au personnel des RH

Le monde des ressources humaines est en pleine mutation. Pour répondre aux nouvelles attentes, les RH doivent être composées de personnes qui possèdent certains traits. Lesquels? En voici un bref panorama. Dans une entreprise, le rôle du professionnel en ressources humaines est souvent au cœur des décisions. « Un responsable RH fait vraiment partie intégrante […]


Vie d’entreprise

Création d’un programme d’intégration pour nouvel employé

Selon une étude de LinkedIn, 4 % des salariés abandonnent leur emploi après « une première journée catastrophique », alors que 22 % démissionnent dans les 45 premiers jours. Comment renverser cette tendance avec un bon programme d’intégration pour nouvel employé ? « L’important, c’est d’avoir un plan, d’y avoir réfléchi et d’être prêt avant […]


Actualité

Record dans la pénurie de main d’œuvre : 361 700 postes vacants

Au 3ème trimestre 2017, le secteur privé a affiché 361 700 postes vacants selon la Fédération canadienne de l’entreprise indépendante (FCEI), soit un chiffre record. 2,8 % : c’est le taux de postes vacants, à savoir la proportion de postes vacants par rapport à l’ensemble des emplois disponibles dans le secteur privé, sur l’ensemble du pays. Les […]


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