Chiffres clés

Chiffres clés

Seulement 6% des entreprises proposent une retraite progressive à leurs employés

Les entreprises canadiennes peinent à structurer la transition vers la retraite de leurs employés, d'après une récente étude menée par Morneau Shepell, société de services et conseils en ressources humaines. Si quelques unes proposent des programmes exhaustifs de planification, la majorité n'étudient les demandes qu'au cas par cas.


Chiffres clés

23% des salariés canadiens renoncent au remboursement de leurs notes de frais

Engager des frais professionnels constituent un acte courant dans la vie des salariés. S'ils sont remboursés dans les délais, une partie d'entre eux ne réclament pourtant pas la totalité des montants avancés. C'est ce que révèle une étude publiée par Unit4, société proposant des solutions d'entreprise, auprès de 2 000 cadres moyens et supérieurs dans 9 pays dont le Canada.


Chiffres clés

Rapport LinkedIn 2015 : le recrutement vu par les talents

LinkedIn vient de publier son second rapport annuel à l’intention des professionnels des ressources humaines. Le volet nord-américain de l’étude, réalisé auprès de 1 600 personnes, permet de mieux comprendre comment les talents perçoivent la recherche d’emploi dans son ensemble. 


Chiffres clés

Le Canada gagne 58 900 emplois en mai

Le marché de l’emploi a connu un gain important d’emplois le mois dernier. Après des mois plus timides, le Canada semble mieux se porter, notamment grâce au secteur de la fabrication. Voici quelques chiffres à retenir de la dernière enquête sur la population active de Statistique Canada. 


Chiffres clés

40% des programmes RH ne répondent pas aux besoins de l’entreprise

Les nouvelles technologies transforment notre manière de travailler et bousculent les principes traditionnels de la gestion des talents. Confrontées à cette nouvelle réalité, les entreprises doivent transformer leur service RH. C’est l’un des constats dressé par l’étude Tendances relatives au capital humain en 2015 réalisée par le cabinet-conseil Deloitte. 


Chiffres clés

Chiffre clé: Le marché du travail canadien perd 1000 emplois en février

Malgré la baisse du prix du pétrole, le marché du travail semble se maintenir en février d’après l’Enquête sur la population active de Statistique Canada. Voici ce qu’il faut retenir de cette dernière publication.  


Chiffres clés

Les responsables RH sont-ils en phase avec les salariés ?

Les responsables des ressources humaines seraient déconnectés de leurs salariés, selon  un rapport publié ce mois-ci. Il révèle en effet qu’ils auraient une vision beaucoup plus optimiste des actions menées envers les employés, que ces derniers.


Chiffres clés

Deux tiers des Canadiens estiment que leur travail a changé leur vie

Le lien qui existe entre les employés canadiens et leur travail est souvent chargé d’émotions, le plus souvent en bien. Il ne garantit pourtant pas la fidélité des employés puisque près de 40% d’entre eux seraient prêts à quitter leur employeur actuel pour occuper l’emploi qui changerait leur vie.


Chiffres clés

40% des travailleurs canadiens pensent souvent à changer d’emploi

Pour nombre de travailleurs canadiens, l'année 2015 rimerait avec nouvelles perspectives d'emploi. C'est ce que révèle un récent sondage sur la main d'œuvre mondiale réalisé par KGWI pour Kelly Services auprès de 230 000 personnes en Amérique, Europe, Moyen-Orient et Asie-Pacifique, dont 12 000 au Canada.


Chiffres clés

2/3 des Canadiens ont mal ciblé l’âge de leur retraite

Le choix de la date de départ en retraite n'est pas aussi évident qu'on pourrait le croire. Une nouvelle étude menée par la Financière Sun Life, auprès de 2 799 personnes, montre que les Canadiens ne quittent pas leur travail comme ils le planifient. Principale raison de ce changement de programme : leur état de santé.


Chiffres clés

39% des entrepreneurs embauchent des personnes handicapées

Le mois d’octobre est celui de la sensibilisation à l’emploi des personnes en situation de handicap. C’est dans ce contexte que la Banque de Montréal vient de sortir une étude relative à leur recrutement. Premier constat : des progrès ont été faits en matière d’embauche des personnes handicapées.


Chiffres clés

40% des employés dans le monde s’impliquent dans leur travail

Seuls quatre employés sur dix sont engagés dans leur travail. Des progrès restent donc à faire tant du côté des salariés que des entreprises. C’est ce qui ressort du sondage sur les attitudes et préoccupations des travailleurs dans le monde réalisé par Towers Watson.


1 2 3 4 14

Réseau d'emplois Jobs.ca

#